随着各项工作逐渐步入正轨，和叶修担任代理团长期间所推行的信息作战中心终于正式落成。

经过一段时间的紧张忙碌，繁忙的技术工作终于画上了句号。

叶修也因此得以将作战中心的相关事宜交接给赵参谋长，从而正式开始履行团长一职的行政管理职责。

在此之前，由于作战中心的任务，整个团队一直处于高度紧张的状态。

各项指令几乎都是以军事命令的形式下达，虽然在任务期间这种方式无可厚非，但长期如此，战士们的神经始终处于紧绷状态，显然不利于团队的长期发展。

如今，各个连队已经逐渐恢复到正常的作训模式，这无疑是一个积极的信号。

而对于叶修来说，作为一名团长，除了具备出色的军事指挥能力外，行政管理同样是其应具备的重要素质之一。

一个优秀的军事主官不仅要能够在战场上带领部队取得胜利，还要善于在日常管理中凝聚团队力量。

只有通过高效的行政管理，才能将整个团队紧密地团结在一起，形成一股强大的合力。

这样的团队在战时才能够发挥出更强大的战斗力，取得更为辉煌的战绩。

清晨的阳光透过薄雾洒在702团的训练场上，坦克发动机的轰鸣声和装甲步兵的喊杀声交织在一起。

叶修站在团部大楼的窗前，手里拿着一份刚刚整理完毕的《702团建制及装备统计表》，眉头微微皱起。

- 第1装甲营（96式坦克×24辆，信息化改装率100%）

- 第2装甲营（99式坦克×12辆，试验型火控系统）

- 第3装甲步兵营（86A步战车×18辆，数字化单兵系统）

- 第4机械化步兵营（猛士突击车×24辆，车载数据链终端）

- 陆航侦察大队（直-11W×6架，武直-10试验型×2架）

- 无人侦察与电子对抗连（ASN-206无人机×4架，电子战干扰车×3辆）